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通知
发布日期:2015-05-07 10:47:24   来源:    文章访问次数:
各班级,校团委、学生会各部门:
        鉴于第十一届校团委、学生会任期届满,经研究决定,将于近期组织开展换届工作。现将《beplay官网第十二届团委、学生会换届工作实施方案》印发给你们,请认真领会并遵照执行。
 
 

                                                                                                                                                                         学生处(团委)
                                                                                                                                                                          2015年5月4日
 
 
 
 
beplay官网第十二届团委、学生会换届工作实施方案
        beplay官网团委、学生会是在校党委领导下,学生处(团委)指导下,依靠全校学生开展工作的群众性学生组织,以“自我教育、自我管理、自我服务”为指导思想,以“全心全意为同学服务”为宗旨,积极参与校园文化建设,协助开展学生管理事务,是沟通学校与学生之间桥梁和纽带。鉴于第十一届校团委、学生会任期届满,为进一步实现beplay官网学生管理和共青团工作的科学化、规范化、制度化,经研究决定,于5月初组织开展换届工作。特制定此实施方案,具体内容如下:
一、竞聘岗位    
(一)主席团   
团委:团委委员2名   
学生会:主席1名  副主席1名    
(二)各部门负责人
1.团委直属部门:   
(1)组织部:部长1名               副部长2名   
(2)宣传部:部长1名               副部长2名   
(3)秘书处:秘书长1名           副秘书长2名   
(4)升旗部:部长1名               副部长2名   
(5)文明监督部:部长1名       副部长2名   
2.学生会下属部门:   
(1)学习部:部长1名           副部长2名   
(2)劳卫部:部长1名           副部长2名   
(3)宿管部:部长1名           副部长4名   
(4)文体部:部长1名           副部长2名   
(5)生活部:部长1名           副部长2名    
二、竞聘条件   
(一)主席团成员   
1.坚决拥护中国共产党和中国共青团的领导,思想品德高尚,政治面貌为共青团员。   
2.学习成绩优良,上学年度期末考试无不及格科目。   
3.原则上为现任团委、学生会部门负责人(竞聘主席团成员的,原则上为现任部门正职),热爱团委、学生会工作,有良好的组织协调能力,工作思路明确,语言表达能力强,能够驾驭全局工作,有至少2个部门工作经历的优先考虑。   
4.认真履行岗位职责,有强烈的责任感和工作热情,愿意为同学们和学校服务。   
5.公道正派,不利用工作之便徇私舞弊,有大局观念和团队意识,服从组织安排。   
(二)各部门负责人   
第1、2和4、5条参照主席团成员竞聘条件;   
3.竞聘人必须为部门正式干事及以上成员,熟悉竞聘部门日常工作,有良好的群众基。弑附锨康淖橹髂芰、语言表达和处理问题的能力,能驾驭竞聘部门的工作。   
(三)有以下情况之一者将取消竞聘资格:   
1.上一学年度曾受学校处分者。   
2.经核实,有明显拉票等不正当竞争行为者。   
3.违反本竞聘方案执行或出现竞聘迟到等行为者。
三、竞聘程序   
本次竞聘工作程序,主要包括自我申请、资格审查、民主推荐、正式竞聘、综合考察和组织任命等六个环节。    
1.自我申请(截至5月7日):以班级为单位,向组织部(联系人:12粮工班 金祖昌)递交书面申请书,申请书上须有班主任意见。   
2.资格审查(5月7日至10日):组织部将对申请人资格条件进行审查,并报校团委研究通过。   
3.民主推荐(5月10日至12日):根据竞聘岗位对口的原则,申请人须在所申请部门进行入围竞聘演说,并由各部门正式干事及以上成员对申请人是否入围进行投票,按照差额2人的标准产生入围竞聘者(如:学习部共设3个竞聘岗位,则根据票数高低推荐5人参加正式竞聘),组织部派专人负责全程监督,确保民主推荐的可信度。
4.正式竞聘(5月14日至18日):组织部将拟入围竞聘者报校团委研究通过,并通知入围竞聘者做好准备,竞聘主要采取演讲方式进行,演讲内容要包括自我认知(包括自身优势和不足)、工作心得和体会、工作目标和计划,切忌假大空和照搬网络文稿内容;分管校领导、学生处(团委)、宿管中心负责人将全程参与。
5.综合考察:学生处(团委)将结合竞聘者现场表现和日常表现,征求各方面意见,深入了解情况,综合考虑,慎重研究,并及时将通过考察的竞聘者名单进行公示,接受全校师生的监督。   
6.组织任命:公示期满后,由校团委下发任命通知,所有岗位实行试用期制度,试用期限为2个月,凡表现不佳、不能胜任者,将免去试用期职务。   
校团委、学生会换届工作是beplay官网每年学生团体组织生活中的大事。各班级和校团委、学生会各部门要高度重视,注重正面宣传和引导,确保整个换届竞聘过程公平、公开、公正,杜绝出现徇私舞弊现象。同时,请所有参与民主投票的同学要本着对学校负责的态度,实事求是地帮助校团委、学生会选拔出真正需要的德才兼备的学生干部。   
                                                                                

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