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黄金人的黄金价值

来源: 新闻中心作者: 日期: 19.11.28

 

  徐冰,男,34岁,中共党员,山东海阳核电2号机组运行二值副值长。2015年,他以笔试和模拟机双料冠军的成绩通过国家能源局组织的AP1000高级操纵员考试。

  徐冰:我愿用一颗匠心致敬初心,把初心写在岗位,将使命融入行动,做核安全的守护者。

  集团公司核电操纵员竞赛一等奖得主山东核电徐冰

  徐冰在大学毕业后毅然选择了海阳核电项目,入职12年间,他一直奋战在调试生产一线,从一名大学生淬炼成为山东核电最年轻的副值长,全程参与并见证了世界首批三代核电技术由图纸变为现实的艰辛历程。

  核电厂最具挑战性的岗位要属运行操纵员,因为想要成为一名操纵员需要4到8年时间,熟练掌握100多门课程,经历数百次考试,还要通过国家主管部门组织的模拟机、笔试、口试、现场实操等考试,而每一个环节都有可能被淘汰。因培训费用高昂,操纵员也被称为“黄金人”。在参加工作的12年间,徐冰有8年的时光奔波在“考操”路上,从国内电站到科研院所,甚至远渡重洋学到了美国。一天写完一支笔,一天只睡六个小时,吃透一米多高的技术资料,记录下了数百页的中英文笔记,涂彩了数百张图纸。功夫不负有心人,2015年他以笔试、模拟机双料冠军的成绩通过海阳核电高级操纵员考试,成为了名副其实的“黄金人”。

  因工作成绩优异,30岁出头的徐冰被选拔成为副值长。主控室的操纵员们监控着整个机组100多个系统,上千台设备,上万个参数。副值长的职责就是指挥操纵员们时刻掌控机组状态,第一时间发现异常并及时处置,确保核安全万无一失。为了更好地磨练专业技能,徐冰坚持每天学习,确保对系统运行了然于胸;再忙也要下现场,掌握第一手信息。倒班之余,他更是研究近千份经验反馈,记录下了数十本密密麻麻的笔记。在他的带动下,海阳核电2号机组运行二值商运至今未发生一起人因及操作失误,成为该电站安全生产标杆班组。

  三代核电技术没有成熟的经验可以参考,调试和运行几乎是白手起家。电厂调试高峰期,为保证安全与进度,大型试验前,徐冰总是带领团队利用休息时间,吃透试验程序,反复模拟演练,确保团队成员将执行的每一项试验指令都烂熟于心。调试期间,他带领团队先后完成了满功率甩空载、最大设计速率升降负荷等一个个难度极高的综合性试验,力保了海阳核电2号机组顺利投产商运。今年1月9日16时30分,双核投运,全厂播报“海阳核电2号机组顺利完成168小时满功率连续运行考验。”徐冰激动地说,“这一刻,我们整整等了12年,为之奋斗了12年!”。

  “个人研究的深度,学习的广度,决定了黄金人的纯度。”徐冰总是这样说。他带领几名年轻同事积极对标国内外核电站先进管理理念,引入工作观察、绩效提升等良好实践,实现运行绩效体系建设从无到有、从有到优,其主导“运行管理程序QC小组”荣获全国电力行业优秀质量管理小组奖,“运行行为规范QC小组”获山东省优秀质量管理小组成果三等奖。

  我们是黄金人,就要有黄金般的理想和信念,徐冰说。12年来,他与海阳核电项目共同成长,成为了新一代核电工匠,用自己的实际行动守护核安全。

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