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四川公司:补足精神之钙

来源: 四川公司作者: 日期: 19.11.08

  四川公司中水能源坚持思想建党、理论强党,把干部的政治思想建设摆在首位。通过强化党委理论中心组学习,强化与干部交心交流,不断提升其政治思想认识和觉悟,坚定理想信念,补足精神之钙,培育无私奉献、勇于担当的精神。采取“请进来、送出去”方式,强化经营管理、履职能力、综合素质的教育培训,提升干部化解矛盾、处理复杂问题的本领。结合JYKJ体系建设,细化干部考核指标,完善干部考核办法,实行月度考核,年度评价,与干部绩效密切挂钩,着力解决精气神不足问题,进一步激发干部干事创业的活力和激情。

  结合公司发展需求,谋划职工职业发展通道,深化教育培训管理,在“请进来、送出去”的基础上,大力推行以考促学、以练促学、“师带徒”、挂职锻炼,同步建立健全一揽子激励考核制度,推行双通道机制,实行更积极、更开放、更有效的政策,让肯学习、爱钻研的职工看到希望,让不上进、混日子的职工感受到压力,努力建设一支优秀的人才队伍,最大限度把广大人才的报国情怀、奋斗精神、创造活力激发出来。深入班组建设,围绕政治思想教育、和文化宣贯、安全文化建设,从内心深处融入公司大家庭,充分体会到公司的关心关爱,与公司发展共成长,共享企业发展红利。

  (作者为四川公司中水能源党委书记、董事长)

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